当直勤務とは?日勤や夜勤との違い、警備員の勤務形態について
警備員の勤務形態には「日勤」「夜勤」だけでなく「当直・当務」というものがあります。シフト作成を始めたばかりの方にとってはどういう形態のものなのかわかりにくいかも ...
勤務実績表(勤怠管理表)とは?作成方法や保管期間などを解説
勤務実績表はスタッフに適正な給与を支払うために必要となる書類です。不慣れな担当者では、どうやって作成すればいいのか、何を記載すべきなのか、法的にどうなっているの ...
警備員採用を効率化するメリットとその方法について
4月からの新年度に向けて、警備員の新規採用を進めているが、思うように活動が進んでいないという警備会社もあるのではないでしょうか。 採用活動に関する業務は多岐に渡 ...
警備業(警備員)のシフト作成・管理の課題と自動化する方法
ショッピング施設やオフィスビルでは24時間休むことなく、警備業に従事する方々が警備をしてくれています。 そのため警備業は業務の性質上、夜勤や土日出勤を含むシフト ...
警備業(警備員)の「新任/現任教育」とは それぞれの内容を詳しく解説
近年、社会情勢の変化と共に警備業への期待はますます高まっています。 警備会社は取引先からより高い質の警備を求められるようになっており、各警備員の教育の徹底は不可 ...
警備業の課題は山積み!具体的な解決方法は?
世の中のさまざまな施設に私たちの安全を守ってくれている警備員の方々がいます。 その警備員を配置している警備会社では、警備業特有の課題が山積みです。 こちらの記事 ...
【警備会社向け】年末調整の計算処理を楽にする方法
警備会社に限ったことではありませんが、労務担当者にとって、毎年12月は、年末調整に追われる最も忙しい月ではないでしょうか。 通常業務に加えて、書類を準備しなけれ ...
警備業の給与管理を効率化する方法とは?従業員の勤怠管理等もできるツールをご紹介
従業員の給与管理は各種手当や控除、保険や税金などが絡む複雑な業務ですが、勤怠データと照らし合わせる必要があるなど、チェック作業も多く発生します。 当然、支払いの ...
警備業向け勤怠管理システムを使うメリット、導入時の注意点を解説
警備業は、出勤形態や給与の計算が、一般企業とは異なります。 警備会社にとって、警備員の勤怠状況を正確に把握し、適切にシフトを配置することは、簡単ではないでしょう ...